3月7日，公司党委书记、董事长刘俊召集党委委员、支部书记，董事会、监事会、经理层领导，各厂、部、中心、子公司负责人，召开专题民主生活会（扩大）会议，深入对照习总书记关于《努力成为可堪大用能担重任的栋梁之才》重要讲话精神，结合公司实际，进一步解决人才建设的突出问题，为榆化高质量转型发展夯实人才基础。

     公司党委委员，董事会、监事会、经理层领导结合自身工作实际，分享了学习心得，并进行了深刻的自我总结分析。

      刘俊指出，习总书记在讲话中提出的六点要求与榆化公司干部队伍存在的实际问题高度吻合，切中公司领导干部在日常管理工作中的要害，是解决干部问题的金钥匙，也是各级干部成长为可堪大用能担重任发展人才的锦囊妙计。

      刘俊强调，要坚定“把员工利益、股东利益、企业发展放在心上”的信念，对党忠诚，对公司忠诚，立足于为榆化三千员工服务的宗旨，在处理重大事项、重点工程、重要任务以及应对困难形势的过程中，不断历练，让理想信念成为工作的动力。要注重实际，实事求是，沉入现场把问题看清看透，善于独立思考，练就能够独立处理问题的能力；坚持一分部署、九分落实，坚定地把执行力牢牢抓在手中。勇于担当，善于作为，是干部最基本的要求。要担当作为，主动干事，对得起自己的内心，对得起肩上的责任，为公司营造积极阳光、风清气正的发展环境。要坚持原则，敢于与不符合企业发展、不遵守管理制度的行为作斗争；敢于与市场客户斗争，斗而不破，在维护好客户关系的前提下，斗出发展空间，争得企业利益。要严守规矩，不逾底线。员工要遵守公司制度，党员领导干部更要守住制度的底线。要勤学苦练，养成规律性、持续性学习的好习惯，丰富知识结构，增强本领。

      刘俊要求，党员领导干部要坚持“三个放在心上”的战略思想，坚定六型榆化的战略目标，对照习总书记的六点要求，不断提升自己，勇于担当，独立思考，大胆做事，兢兢业业，为榆化公司跨上新的发展平台做出更大贡献。